Etiqueta: Capital Humano
Dentro de los diversos tipos de liderazgo que existen en el ámbito laboral, actualmente el liderazgo transformacional se encuentra en la mira, lo que ha provocado un creciente interés en implementar este estilo que se orienta a inspirar y motivar a los empleados, alentando su creatividad y promoviendo su...
La habilidad de comunicarnos de manera clara, respetuosa y efectiva es una destreza invaluable.
La comunicación asertiva, es el cimiento sobre el cual se construyen relaciones sólidas, equipos colaborativos y carreras exitosas. En este artículo, exploraremos la importancia de la comunicación asertiva en el ámbito laboral, mencionando sus beneficios tanto...
Los seguros cumplen una función muy importante en la economía de las personas, ya que previenen un gasto considerable en caso de accidentes, evitando el sobreendeudamiento. Elegir un seguro de acuerdo a las necesidades y posibilidades de cada persona es fundamental al momento de contratar un seguro.
Revisa los siguientes...
Al igual que la lactancia materna, la alimentación complementaria juega un papel importante en el estado de nutrición y salud de los menores, ya que, esta etapa puede llegar a ser determinante en la aparición de alergias alimentarias.
Los primeros días de vida, son de suma importancia para el recién...
Cuando hablamos de estrés vacacional, nos referimos a una modalidad que afecta a los colaboradores cuando no pueden disfrutar de sus vacaciones por pensar todo el tiempo en el trabajo y estar preocupados aún cuando están en un periodo de descanso laboral.
Esto no quiere decir que estén completamente vinculados...
“Estoy pero no estoy”, es la manera en la que podemos comenzar hablando del Presentismo, un factor de riesgo que, aunque no siempre es notorio a simple vista, está teniendo un impacto día con día en los resultados y objetivos organizacionales.
Cuando una persona se encuentra en su puesto de...
La depresión, es un trastorno multifacético, afectado por variables como elementos médicos, psicológicos, genéticos y ambientales. De no solicitar apoyo para su tratamiento puede afectar gravemente a la salud y a las diferentes áreas de vida de un ser humano.
Signos que pueden indicar que está pasando por una depresión...
Como hemos platicado anteriormente, el Programa de Asistencia a Empleados (PAE) de Orienta brinda orientación y asesoría a los colaboradores y sus familias con la finalidad de mejorar su calidad de vida o apoyarlos en situaciones de crisis.
El PAE, tiene como base un modelo de bienestar conformado por 6...
Para generar bienestar necesitamos aprender a construir un mapa, auto conocernos, ubicar nuestros recursos y oportunidades. Con el PAE tienes la posibilidad de aprender a construir tu propia versión del camino hacia el bienestar. Aquí te compartimos algunos pilares básicos para lograr el bienestar y las ventajas que te...
Orienta es una empresa comprometida con el bienestar de sus colaboradores, los valores y la cultura organizacional, es por eso que, de manera continua, se implementan estrategias internas de bienestar que fortalecen y favorecen la calidad de vida de nuestros colaboradores.
En octubre del 2021, Orienta PAE recibió el distintivo...
